Senior Instrumentation Designer
Lo que traerás
Experiencia técnica en consultoría
Más de 15 años de experiencia en proyectos mineros participando como diseñador de Instrumentación y Automatización.
Deseable más de 5 años de experiencia en proyectos mineros, como Ingeniero de terreno.
Conocimientos:
· Experiencia trabajando consultoría en proyectos de ingeniería en minería del cobre y litio.
· Experiencia en terreno realizando levantamientos, comisionamiento o puesta en marcha.
· Participación en las diferentes etapas de estudios de ingeniería (Prefactibilidad, Factibilidad y Detalles).
· Conocimientos específicos de Instrumentación y Control, norma ISA e interpretación de P&ID.
· Conocimiento de normativa eléctrica chilena (Pliegos Técnicos RIC y RPTD).
· Conocimiento de normativa eléctrica internacional (ANSI, IEEE, NEC, IEC, etc.)
· Conocimiento de equipos eléctricos relacionados con la disciplina de Instrumentación y Control en proyectos mineros (Salas eléctricas, CCMs, VDFs, motores eléctricos, UPS, etc.)
· Conocimiento de plataforma Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint, Outlook, Planner, Teams, OneDrive, SharePoint, etc.).
· Manejo avanzado Autocad
· Deseable conocimiento de la suite AVEVA (Aveva Diagrams, Aveva Instrumentation, Aveva E3D).
· Deseable conocimiento de la plataforma Smart Hexagon (Smart P&ID, Smart Instrumentation, Smart 3D).
Educación:
Formación académica: Ingeniero ejecución, Tecnólogo en Automatización o Técnico universitario en Electrónica, Ingeniería en automatización y control industrial o carreras afines.
Deseable: Nivel de inglés intermedio
Ubicación y Modalidad de trabajo:
Base o Lugar de Trabajo: Santiago, Chile.
Modalidad de Trabajo:
· En terreno: Turno 8x6. Se requiere estado de salud compatible para acceder a faenas mineras en gran altura geográfica.
· Finalizada la asignación de terreno: Híbrida, con asistencia a la oficina de Worley en Santiago, mínimo 2 días a la semana o modalidad teletrabajo, dependiendo de las necesidades del Cliente.
Avanzando juntos
Estamos comprometidos a construir un lugar de trabajo diverso, inclusivo y respetuoso donde todos sientan que pertenecen, puedan hablar y ser escuchados. Brindamos igualdad de oportunidades de empleo a todos los solicitantes y empleados calificados sin importar edad, raza, credo, color, religión, sexo, origen nacional, ascendencia, estado de discapacidad, estado de veterano, orientación sexual, identidad o expresión de género, información genética, estado civil. estatus, estatus de ciudadanía o cualquier otra base protegida por la ley.
Queremos que nuestra gente esté llena de energía y poder para impulsar un impacto sostenible. Por eso, nos centramos en una cultura inspirada en valores que genere brillantez a través de la pertenencia, la conexión y la innovación.
Estamos construyendo un lugar de trabajo diverso, inclusivo y respetuoso. Crear un espacio donde todos sientan que pertenecen, puedan ser ellos mismos y ser escuchados.
Y no estamos hablando sólo de eso; lo estamos haciendo. Estamos recapacitando a nuestra gente, aprovechando habilidades transferibles y apoyando la transición de nuestra fuerza laboral para convertirse en expertos en la infraestructura y tecnología de energía baja en carbono de hoy.
Cualquiera que sea tu ambición, aquí hay un camino para ti. Y no existe ninguna barrera para el posible éxito profesional. Únase a nosotros para ampliar sus horizontes, explorar diversas oportunidades y ser parte del logro de un cambio sostenible.